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为了进一步加强企业文化建设，倾听员工心声，提高员工的工作满意度和归属感，8月22日晚，保山海创员工座谈会圆满召开，公司领导与各部门负责人及员工代表齐聚一堂，共话生活，共谋生产。
会议开始，由综合管理处通报上期座谈会提出的可行性建议落实情况。随后与会人员就生产、生活中存在的问题，进行探讨和交流，现场气氛活跃，员工代表们畅所欲言，分享生活中的点点滴滴，并阐述了工作中的痛点、难点问题，结合问题，大家集思广益，提出了一系列切实可行的办法及措施。
最后，公司副总经理任治睿对本次座谈会进行了总结讲话。
一是鼓励大家要善于发现问题，敢于提出问题，并勇于解决问题。二是各部门及各岗位间要加强沟通交流和配合，助力公司各项经营决策有效执行。三是全体干部职工要增强主人翁意识，敢于担当主动作为，全力落实提质增效各项举措，为年度目标任务实现添砖加瓦。
此次座谈会的圆满召开，搭建了员工与领导干部之间的交流渠道，增进了彼此之间的了解和信任。我们相信，在全体员工的共同努力下，保山海创必将迎来更加美好的明天。
